Berufliche Rehabilitation - Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben, LTA
Berufliche Rehabilitation, auch bekannt als Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben (LTA), unterstützt Menschen, die nach einer Krankheit, Verletzung oder Behinderung wieder ins Berufsleben zurückkehren möchten. Diese Leistungen umfassen verschiedene Unterstützungsangebote und können auf unterschiedliche Weise stattfinden:
Wiedereingliederung am bisherigen Arbeitsplatz
- Anpassungen und Hilfsmittel: Bereitstellung von individuell notwendigen Arbeitsplatzausstattungen, um den Anforderungen der Behinderung gerecht zu werden.
- Jobcoaching: Unterstützung durch einen Coach, der den Wiedereinstiegsprozess begleitet und erleichtert.
Neue Aufgaben beim gleichen Arbeitgeber
- Innerbetriebliche Versetzung: Wechsel zu einem anderen Arbeitsplatz innerhalb des gleichen Unternehmens, der besser auf die gesundheitlichen Bedürfnisse abgestimmt ist.
Unterstützung im bisherigen Beruf
- Orientierung und Weiterbildung: Angebote zur Auffrischung des vorhandenen Wissens und zur Neuorientierung im bisherigen Berufsfeld.
- Arbeitsplatzvermittlung: Hilfe bei der Suche und Vermittlung eines geeigneten Arbeitsplatzes im bekannten Berufsfeld.
- Berufswechsel: Unterstützung bei der Umschulung und Qualifizierung für einen neuen Beruf, wenn die bisherige Tätigkeit aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr ausgeübt werden kann.
Ziele und Nutzen
Die berufliche Rehabilitation zielt darauf ab, die Arbeitsfähigkeit und Beschäftigungsfähigkeit langfristig zu erhalten und zu fördern. Sie bietet maßgeschneiderte Unterstützung, um den individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden und eine nachhaltige berufliche Eingliederung zu ermöglichen.